国产十八禁黄无遮挡在线观看_中文字幕欧美日韩一区二区三区_在线观看理论电影播放网址大全_亚洲午夜在线精品无码视频_日本大肚子孕妇交xxx_少妇影视三级免费_情爱视频网站永久在线观看_日韩国产欧美激情_久久躁狠狠躁夜夜av麻豆_精品一区二区国产三区

江西眾利超硬材料工具有限公司
銷售熱線:0793-5280568  客服熱線:0793-5283150

產(chǎn)品商城

經(jīng)過30 年的發(fā)展眾利工具產(chǎn)品不僅布局國內(nèi)市場,還遠銷印度、巴基斯坦、伊朗、土耳其、俄羅斯、澳大利亞等30多個國家。

銷售熱線:0793-5280568  客服熱線:0793-5283150
墻槽精品
來源:  時間:2023-09-13 10:22:29  總瀏覽:197

應(yīng)用及特點

主要用途:切紅磚和混凝土墻面和地面:其它用途:切各類瓷磚和花崗石
性能參數(shù)

規(guī)格型號 114x14熱壓干
性能 實驗數(shù)據(jù):切混凝土墻面壽命300米,切紅磚墻面壽命900米;不燒刀

備注: 其余規(guī)格可根據(jù)客戶需求定制。
產(chǎn)品推薦
  • 電動鋼混繩鋸機
    電動鋼混繩鋸機

    電動鋼混繩鋸機

    主要用于橋梁,橋墩,橋面,建筑工地的墻面,梁柱,隧道及水下鋼筋混凝土、巖石切割。
  • 礦山繩鋸機
    礦山繩鋸機

    礦山繩鋸機

    主要用于花崗巖、大理石、砂巖礦山開采,也可用 于荒料的分料、修邊。
  • 自動/手動水平取芯鉆
    自動/手動水平取芯鉆

    自動/手動水平取芯鉆

    用于花崗巖、大理石等石材礦山開采的水平穿繩孔的鉆孔作業(yè),具有鉆孔效率高、使用壽命長、對孔方便誤差小等特點。
相關(guān)推薦
  • 2024-01-16

    眾達天下 利惠萬民

    哈嘍 您有一封Stone Fair 邀請函 眾達天下 利惠萬民 【2024年3月16日-19日] 一起相聚在
  • 2023-08-16

    金剛石繩鋸新系列和新應(yīng)用擴展情況

    1/金剛石繩鋸的新系列 比較傳統(tǒng)的金剛石系列繩鋸(直徑一般為58-512mm) ,以小直徑金剛石繩鋸的應(yīng)用為代表(串珠直徑一般為55.5- 57.5mm )形成了金剛石繩鋸的新系列品種,其主要應(yīng)用于嚴格要求切縫大小的領(lǐng)域。 同時串珠直徑的減小,對珍貴石材的切割有重要意義。小直徑金剛石繩鋸在石材加工上的應(yīng)用,一方面節(jié)約石材資源,另一方面減少加工能耗,使得加工手段更趨環(huán)保。為了滿足市場需求,國內(nèi)一些公司現(xiàn)在已生產(chǎn)出多種規(guī)格的串珠繩,直徑最小的已能做到56.0??s小繩鋸規(guī)格,必定要縮小鋼絲繩芯和金剛石
  • 2023-08-16

    聚焦精彩的會展,聚焦完美的專業(yè)

    第二十三屆廈門國際石材展覽會將于2023年6月5日-8日在廈門國際會展中心隆重舉行。
  • 2023-07-10

    桃李不言 下自成蹊--董事長李水堤先生榮獲年度最美企業(yè)家稱號

    7月4日下午,年度“最美人物”頒獎典禮在鄱陽湖贛劇院舉行。上饒市人大常委會副主任、鄱陽縣委書記周金明,縣委副書記、縣長王宗華,縣委副書記、副縣長王東,縣政協(xié)主席江俊等縣四套班子領(lǐng)導(dǎo)到場為年度“最美人物”頒獎。
  • 2022-04-23

    預(yù)防為主,防消結(jié)合---眾利公司消防演習(xí)側(cè)記

    為了使公司全體職工了解并掌握消防基礎(chǔ)知識,提高安全防范意識,增強自我保護能力,確保職工生命安全及公司財產(chǎn)安全,在工業(yè)園區(qū)消防中隊的幫助下,公司于4月20日開展了第三屆“應(yīng)急消防安全演練”活動,前后120余人次參加,董事長及各車間廠長現(xiàn)場指導(dǎo)并觀摩了整場演練。 首先是演習(xí)如何使用消防栓,消防員一邊講解消防栓上配件組成以及怎樣的使用它們,一邊演示操作方法;在消防員的指導(dǎo)下我們員工每兩人一組進行練習(xí)操作,一卡一接,開閥、定點噴水。各位員工在整個過程中都表現(xiàn)得從容不迫,緊湊有序。 接下來是滅火器的演習(xí)操
  • 2022-04-19

    縣領(lǐng)導(dǎo)蔡金英一行蒞臨眾利指導(dǎo)工作

    4月18日下午,鄱陽縣政府副縣長蔡金英、王賢平,在縣工信局局長曹正漢等陪同下蒞臨眾利公司視察調(diào)研,田畈街鎮(zhèn)劉鎮(zhèn)長、珠湖鄉(xiāng)黨委江書記及田畈街產(chǎn)業(yè)基地負責(zé)人占愛民等一同陪同。 一行人在公司總助吳周清的引導(dǎo)下,先后參觀了公司的展廳及各項目生產(chǎn)車間。蔡縣長詳細詢問眾利公司各項目的研發(fā)與市場應(yīng)用情況,并仔細了解在今年面臨疫情等各項不利因素影響下公司的產(chǎn)、供、銷的具體情況。 隨后,蔡縣長等一行與基地金剛石企業(yè)負責(zé)人代表進行了座談交流,各企業(yè)負責(zé)人就各自經(jīng)營發(fā)展?fàn)顩r向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報,并就當(dāng)前金剛石工具行業(yè)發(fā)
  • 2022-04-09

    深入群眾 傾聽民聲--人大主席周春花一行領(lǐng)導(dǎo)蒞臨眾利指導(dǎo)工作

    4月9日上午,人大主席周春花攜人大部分代表在公司董事長李水堤先生的陪同下蒞臨眾利公司指導(dǎo)工作。 一行人在董事長李水堤先生的引導(dǎo)下,先后參觀了公司的各項目生產(chǎn)車間、詳細了解了各項目生產(chǎn)的整個流程、技術(shù)優(yōu)勢和生產(chǎn)能力、以及現(xiàn)有市場面對疫情的狀況和未來的發(fā)展前景。
  • 2020-12-04

    江西眾利超硬材料工具入選中國石材協(xié)會

    經(jīng)中國石材協(xié)會礦山石材資源委員會有關(guān)專家及礦山委主任和副主任評議并抽調(diào)部分石材礦山用戶評選,我司研發(fā)生產(chǎn)的石材開采金剛石串珠繩鋸機入選中國石材協(xié)會首批全國石材礦山先進適用裝備名錄,具體內(nèi)容如下:
  • 2020-09-06

    情系企業(yè) 心系民生--縣政協(xié)占夢來主席一行領(lǐng)導(dǎo)蒞臨眾利指導(dǎo)工作

    9月4日下午,鄱陽縣政協(xié)主席占夢來攜部分委員在田畈街園區(qū)主任熊文清的陪同下蒞臨眾利公司指導(dǎo)工作并開展座談交流。 一行人在董事長李水堤先生的引導(dǎo)下,先后參觀了公司的各項目生產(chǎn)車間。占主席向董事長詳細詢問、了解了眾利公司在今年面臨疫情、洪災(zāi)各項不利因素影響下的產(chǎn)、供、銷的進展情況。
  • 2020-07-14

    有一種擔(dān)當(dāng)是社會責(zé)任——江西眾利慰問洪災(zāi)受災(zāi)鄉(xiāng)鎮(zhèn)側(cè)記

    2020年6月下旬開始的持續(xù)暴雨,導(dǎo)致鄱陽湖流域遭遇了有水文、氣象記錄以來最為嚴重的洪水災(zāi)害,至7月12日水位已超過1998年洪災(zāi)最高水位十多公分,鄱陽境內(nèi)多處圩堤出現(xiàn)漫堤、決口,已成一片澤國。 肆虐湖城的災(zāi)情牽動著各級政府的神經(jīng),也牽動著江西眾利全體股東及所有員工的心。 7月13日上午9點,受董事會委托,眾利公司董事長李水堤先生帶領(lǐng)員工代表一行人組成眾利愛心支援團隊前往抗洪一線慰問。
  • 2020-06-06

    聚焦團隊建設(shè),傳遞團隊溫暖

    2020年6月5日,眾利公司管理部副部長李飛燕、生產(chǎn)部副總廠長何衛(wèi)國及小鋸片分廠廠長方如華一行人來到小鋸片分廠職工李來的家中,看望因患宮頸癌而做手術(shù)在家休養(yǎng)的她。李飛燕首先代表公司及全體職工表達了對她的關(guān)懷和問候,囑咐其安心養(yǎng)病,注意后期康復(fù)保養(yǎng),早日恢復(fù)健康,并將公司及全體眾利人的慰問金送到她的手中。 李來說:現(xiàn)在身體正在逐步恢復(fù)當(dāng)中。感謝公司及全體同事的關(guān)愛和關(guān)心,大家的關(guān)愛對于不幸患病的她以及家庭是一種巨大的鼓勵,在這樣一個有愛的企業(yè)工作,感到無比的榮幸和自豪。
  • 2020-03-27

    績效管理—勢在必行

    19年以來,我們公司一直在倡導(dǎo)導(dǎo)入績效管理。要成功導(dǎo)入績效管理,首先要對績效管理有正確認知。下述的五個關(guān)于績效管理的認知,能促進大家更深層次的了解績效管理: 績效管理認知一、績效管理是戰(zhàn)略執(zhí)行工具 對公司的發(fā)展而言,兩個關(guān)鍵要素很重要:一為戰(zhàn)略,二為管理。兩者之間的邏輯關(guān)系是,在保證戰(zhàn)略正確的前提下,管理就成為了推動企業(yè)發(fā)展的最核心要素。一旦企業(yè)明確方向,必然要將未來的長遠發(fā)展目標(biāo)轉(zhuǎn)化成短期目標(biāo)并逐一落實到各部門、各崗位去執(zhí)行。而績效管理者帶領(lǐng)部門員工落實目標(biāo)的過程即為績效的管理過程。這個過程